Talent mapping дозволяє отримати список потенційно цікавих кандидатів, який можна використовувати, наприклад, при формуванні кадрового резерву або ситуації, коли необхідно зрозуміти функції в конкретних компаніях і які люди їх виконують.
Послуга буде актуальна зокрема при пошуку на типові позиції або вакансії з високою плинністю, а також допоможе оптимізувати бюджет.
Послуга Talent Mapping складається з кількох кроків:
- обговорення технічного завдання
- пошук необхідних кандидатів
- відбір: аналіз, скринінг відповідних кандидатів
- формування та погодження з клієнтом фінальної версії звіту
Підсумком проведеного дослідження є звіт – список кандидатів з базовими параметрами:
- ПІБ
- Контакти
- Компанія
- Позиція
- Місто
- Рівень прибутку
Звіт може містити додаткові параметри:
- Рівень володіння англійською мовою
- Готовність до релокації (переїзду)
- Кар'єрні очікування
- Мотивація на компанію
- Інше (за запитом)
Дослідження дає розуміння ринку кандидатів на певних позиціях та напрямках і дозволить Вам мати можливість залучити у свою команду необхідних співробітників.
Вартість послуги Talent mapping
Базовий гонорар залежить від середньоринкової заробітної плати для досліджуваної позиції:
